CJD Berufsbildungswerk Niederrhein

Art der Einrichtung / des Anbieters

Anbieter von Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (LTA)

Berufsbildungswerk / BBW
Mitglied bei: Bundesarbeitsgemeinschaft der Berufsbildungswerke (BAG BBW)

Angebot und Leistungen

Die folgenden Angebote richten sich an behinderte oder von Behinderung bedrohte Menschen. Sie sind auf deren besonderen Förder- und Unterstützungsbedarf abgestellt.

Abklärung der beruflichen Eignung und/oder Arbeitserprobung:

• Eignungsabklärung, Berufsfindung, Arbeitserprobung
• sonstige Maßnahmen zur Eignungsfeststellung / Arbeitserprobung

Berufsvorbereitung / Grundausbildung:

• Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen (BvB)

Berufliche Anpassung und Weiterbildung:

• Individuelle Anpassungsmaßnahmen zum Nachholen eines Schulabschlusses
• Berufliche Weiterbildung, Aufstiegsweiterbildung
• Umschulungen mit IHK- oder HWK-Abschluss
• Umschulungen nach § 66 BBiG/§ 42r HWO
• Sonstige Qualifizierungsmaßnahmen (mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten)

Berufliche Ausbildung:

• Erstausbildungen mit IHK- oder HWK-Abschluss (einschl. sonstige Kammerabschlüsse)
• Erstausbildungen nach § 66 BBiG/§ 42r HWO
• Qualifizierungsmaßnahmen (mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten)

Individuelle betriebliche Qualifizierung im Rahmen unterstützter Beschäftigung

Sonstige Ausbildungen

Sonstige Leistungen am Übergang Schule/Beruf:

• Berufsvorbereitungsjahr (BVJ)/ Berufsgrundbildungsjahr (BGJ)
• Sozialpädagogische Begleitung bei betrieblicher Berufsausbildungsvorbereitung

Berufsfelder:

In folgenden Berufsfeldern werden berufliche Ausbildungen, Anpassungen oder Weiterbildungen angeboten:

• Bau-, Holz- und Farbtechnik
• Ernährung, Gastronomie und Hauswirtschaft
• Gesundheit und Körperpflege
• Kaufmännische und Verwaltungsberufe
• Land- und Forstwirtschaft, Gartenbau
• Metall und Maschinenbau
• Sonstige Berufe

Formen der Leistungserbringung:

• überbetrieblich / außerbetrieblich
• kombinierte betriebliche / außerbetriebliche Leistung (verzahnt / kooperativ)
• in Form von Bausteinen (modularisiert)

Begleitende Hilfen und Fachdienste:

• Sozialpädagogischer Fachdienst
• Sonderpädagogische Hilfen
• Psychologischer Fachdienst
• Ärztlicher Fachdienst
• Weitere therapeutische Angebote (z. B. Physiotherapie, Ergotherapie etc.)
• Fachdienst für Arbeitsvermittlung und Integrationsbegleitung

Angebot für Frauen mit Behinderung und behinderte Menschen mit Kindern:

Individuelle Regelungen (z. B. bezügl. Arbeitszeit) werden mit dem Auszubildenden vereinbart.

Externe Links auf Termine und Angebote

Termin- und Angebotsübersicht im Internet:
https://www.cjd-bbw-niederrhein.de

Angebotsübersicht in der Datenbank KURSNET der Bundesagentur für Arbeit:
https://web.arbeitsagentur.de/ausbildungssuche/berufsausbildung-suche?sty=0&anbieter=2973
https://web.arbeitsagentur.de/ausbildungssuche/vorbereitende-hilfen-suche?sty=0&anbieter=2973

Schule / Unterricht:

Wenn die angebotenen Leistungen (Berufsschul-)Unterricht erfordern, wird dieser durchgeführt beim Bildungsträger, durch fest angestellte Mitarbeiter, durch Honorarkräfte, in Kooperation mit einer Berufsschule: eigenes Berufskolleg - Christophorusschule Niederrhein.

Spezialisierung / Zielgruppen

Spezialisierung der Gesamteinrichtung:

Die Gesamteinrichtung / das Angebot ist spezialisiert auf Menschen mit folgenden Behinderungsarten:

• Lernbehinderung
• Mehrfachbehinderung
• Sonstige

Besondere Zielgruppen:

Darüber hinaus gibt es Angebote für Zielgruppen mit folgenden Behinderungen:

• Sonstige: ADHS, LRS, Dyskalkulie, Motorische Störungen, Asthma, Adipositas

Aufnahme nur nach besonderer Absprache:

Nicht oder nur nach besonderer Absprache werden aufgenommen: Blinde Menschen.

Qualitätssicherung

Qualitätsmanagementverfahren:

QM-System, IM-Handbuch, Einrichtung ist zertifiziert nach AZWV

Förderpläne:

Die im Rahmen der Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben erstellten Förderpläne

• enthalten klar definierte Verantwortlichkeiten
• werden an der individuellen Entwicklung orientiert fortgeschrieben
• sind konsequent auf Integration in Beschäftigung ausgerichtet
• enthalten zur Prävention vereinbarte Aktivitäten

Strukturelle Angaben

Räumlichkeiten:

Die Einrichtung verfügt über eigene Unterrichtsräume, eigene Werkstätten, sonstige eigene Infrastruktur: Wohnbereiche, eigenes Berufskolleg.

Die Räumlichkeiten und die Unterrichtsgestaltung sind barrierefrei für Teilnehmer/innen mit Körperbehinderungen, Sehbehinderung, Hörbehinderung, Sprachbehinderung, psychische Behinderung.

Platzzahl / Gruppengröße:

Insgesamt gibt es 260 Plätze, bezogen auf die besonderen Angebote für Menschen mit Behinderung. Die maximale Gruppengröße liegt bei 8 Personen.

Personal:

Fachpersonal, fest angestellt:

• Ärztinnen und Ärzte: 1
• Psychologinnen und Psychologen: 3
• Ausbilder/innen: 42
• Sozialarbeiter/innen / Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen: 26
• Lehrkräfte: 25
• Sonstige Fachkräfte: Sozialpädagogen/ErzieherInnen, Sportlehrer

Wohnen

Die Einrichtung bietet eine Internats- oder Wohnungsunterbringung. Möglich sind die Wohnformen Einzelzimmer, Mehrbettzimmer, Wohngruppen, so wie Wohnen in Familien bei Hauseltern (Pestalozzistraße) Wohngemeinschaften (Verselbständigung).
Eine Betreuung durch qualifiziertes Personal ist gewährleistet.

Sport und Freizeit

sportl.: Fußball (Männer u. Frauen), Reiten, Walking, TT, Darts, Badminton, Selbstverteidigung Frauen u. Männer, Schach, Krafttraining, musisch: Töpfern, Workshops, Theater, Singgruppe, Gitarrenkurs, Band, Erlebnispäd. Angebote: Klettern, Kanu, Großboot, Skifreizeiten, europäische Austauschprogramme religionspäd. Arbeitskreis: "Glauben wagen" Cafe´s - Billard, Kicker, Internetcafés, Büchereien

Belegung

Bundesagentur für Arbeit

Selbstdarstellung

Das CJD Berufsbildungswerk Niederrhein ist eine Einrichtung des Christlichen Jugenddorfwerks Deutschlands (CJD). Es bietet lernbehinderten jungen Menschen die Möglichkeit der Berufsvorbereitung und der Berufsausbildung in zahlreichen Berufen des Handwerks, der Industrie, des Handels und der Dienstleistungen. Hier erfahren sie individuelle Hilfen durch eine ganzheitliche pädagogische, schulische und praktische Begleitung. Ziel ist die berufliche u. gesellschaftliche Integration der Auszubildenden. Seit 1977 engagieren sich insgesamt ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, das Bildungsziel mit 260 internen und externen Lehrlingen gemeinsam zu erreichen.